会社紹介 - Cornerstone日本
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人財の採用、研修、管理、そして組織内での社員同士の連係を通じて

貴社従業員の能力・スキルの強化を

業務内容

コーナーストーンオンデマンド(NASDAQ:CSOD)は、従業員の採用、トレーニング、管理をお手伝いします。世界を代表する大企業数百社(ウォルグリーンズ、スターウッドホテル&リゾート、ドイツポストDHL、ゼロックスなど)や、それ以外の幾千もの企業と共に、従業員の管理や能力開発に貢献してきました。弊社のソフトウェアは従業員エクスペリエンスのあらゆる面に好影響を及ぼし、仕事の質を向上させます。その結果、企業全体としての業績はさらにアップします。

Founder of Cornerstone OnDemand コーナーストーンのソリューションは 192 ヶ国 32+ 万人のユーザーが使用しており、43 言語に対応しています。

弊社は企業だけでなく、政府機関、病院、非営利法人や学校が従業員ライフスタイル全体をより効果的に管理できるようにサポートしています。コーナーストーンのソフトウェアやサービスは 192 ヶ国 32+ 万人のユーザーが使用しており、 43 言語に対応しています。

1999年以来、コーナーストーンはクラウド技術のイノベーションに取り組み、常に革新的な製品を世に中に送り込んできたことを誇りに思っています。純粋なSaaSを採用しているので、お客様は常にコーナーストーンの最新版を使用でき、IT費用や保守費用を抑えられますし、他の技術プラットフォームとも簡単に統合できます。また、ユーザーであればコーナーストーンのソフトウェアにいつでもどこでも、どのデバイスからでもアクセスできるので非常に便利です。

これまでの経緯

コーナーストーンは、オンライン学習を通して教育へのアクセスを世界規模で改善するというシンプル(かつ大胆)な発想から事業を開始いたしました。1999年当時は今とは社名の異なる、共有コードレス電話一台のみの、目につきやすいオレンジ色のロゴが目印の小さな会社でした。しかし、種はまかれ、継続的な学習と能力開発は個人と組織の進歩の核心であるという信念のもと、本格的に事業を開始しました。

過去15年間でコーナーストーンは飛躍的な拡大を遂げてきました。もはや電話の数も1台ではありません。とはいえ、学習の大切さに重きを置く弊社の伝統は今でも変わりません。コーナーストーン統合型タレントマネジメントスイートは重要な人材ニーズを扱った製品であり、適切な人材を募集・採用して適所に配属し、できるだけ効率的、効果的に職場定着させるのに役立ちます。さらにこの製品を使えば、従業員の業績を十分に把握し、彼らが新たな役割を担えるようにサポートできます。従業員同士の結びつきを強め、いつでも仕事の質を向上させられるように専門知識を提供することもできます。

Mark Goldin at Development Day オンライン学習を通して教育へのアクセスを世界規模で改善するというコーナーストーンの使命は、今でもまったく変わっていないのです。

しかし、これら人事部の主な業務を結びつけるが、昔も今も学習と能力開発です。これこそ人材管理を一元化する要素であり、この段階を踏んでこそ、それ以外の数多くの人事業務が実社会で実行可能なものとなります。学習により、職場定着はよりインパクトのあるものとなります。トレーニングにより、業績管理は実行可能なものとなります。能力開発により、社員は組織内の適所で働けるようになります。さらに、ソーシャルラーニングは世界中のどの職場でも毎日行われています。

コーナーストーンは、お客様、従業員、パートナーとの永続的な関係を構築することを見据え、意図的に、伝統的な価値観に基づいて事業を展開しています。現在、特に以下の点を大切にしています。
 

社風

コーナーストーンは、賢明かつ冷静で、信頼でき、明確なビジョンを持ち、お客様の成功のために全力を尽くすチームを構築しています。 キャリア サイトをご覧ください。
 

ソリューション

Learn more コーナーストーンのタレントマネジメントソリューションが従業員ライフサイクル全体の管理にどのように役立つかについてはこちらをご覧ください。
 

お客様への約束

コーナーストーンがどのようにお客様への「サービス」をSaaSのまさに中心に据えているか、またお客様が成功して初めて弊社の成功があると考えている理由については こちらについてはこちらをご覧ください。
 

基金

コーナーストーンオンデマンド基金が行っている活動についてはこちら, についてはこちらをご覧ください。この基金による弊社の使命は、人が人を助ける形を変えるというものです。

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Equal Employment Opportunity has been, and will continue to be, a fundamental commitment at Cornerstone OnDemand. All qualified applicants are given consideration regardless of race, color, gender, age, sexual orientation, national origin, marital status, citizenship status, disability, veteran status, or any other protected class as provided in applicable Federal, State, or Local fair employment laws. If you have a disability or special need that requires accommodation, please contact us at careers@csod.com.